Nuestro cliente es una importante Fundación universitaria cuyo propósito es contribuir a la mejora de la sociedad a través de la formación impartida en sus centros docentes, ofreciendo un modelo educativo basado en la excelencia académica y profesional, la innovación en sus proyectos educativos y la formación en valores y virtudes humanas.

Esta institución busca incorporar a su organización un Director de Fundraising responsable de liderar las acciones de recaudación de fondos para apoyar principalmente los proyectos de investigación y el cumplimiento de la estrategia de desarrollo corporativo de la Fundación.

Responsabilidades:

• Liderar, definir y desarrollar el modelo y la estrategia de Fundraising y Filantropía mediante la creación de un programa de recaudación de fondos rentable, ético y sostenible y la implementación de las acciones correspondientes.
• Este modelo incluye tanto la captación de fondos privados, no competitivos, entre grandes donantes, socios, fundaciones, empresas, legados y eventos y la Comunidad de Alumni de la institución.
• Este programa de Captación de Fondos incluirá las acciones correspondientes dirigidas principalmente a la financiación de proyectos de investigación requeridos en los centros universitarios. Se tendrán en cuenta, entre otros, los programas de financiación de proyectos con fondos del sector público.
• Impulsar y desarrollar planes, programas y procedimientos destinados a fortalecer las relaciones de la Fundación con otras instituciones, la Comunidad de Alumni, el ámbito empresarial, organismos públicos y privados y asociaciones profesionales con el objetivo de contribuir al desarrollo de la estrategia corporativa de la Fundación.
• Coordinar y asegurar la correcta implementación de las acciones dirigidas a la fidelización de los donantes, al establecimiento y mantenimiento de las alianzas empresariales destinadas a la sostenibilidad del programa.
• Colaborar al desarrollo del Programa Alumni de la Fundación, manteniendo y promoviendo vínculos permanentes y dinámicos entre la Fundación y sus antiguos estudiantes fomentando las conexiones entre ellos y de éstos con la Fundación

Residencia: Madrid y con disposición para viajar.

Idiomas: alto nivel de inglés.

Perfil del candidato ideal

Edad: senior abierto.

Formación: Se requiere titulación universitaria superior en Administración y Dirección de Empresas, Económicas o disciplinas afines en las áreas de Ciencias de la Información, Periodismo, Comunicación, Relaciones Públicas. Valorables estudios de posgrado/MBA.

Experiencia: El candidato seleccionado aportará:

• Experiencia en el desempeño de las funciones de Relaciones Institucionales y Fundrasing bien sea en instituciones universitarias o de otro sector de entre 8 y 10 años.
• Experiencia en recaudación de fondos individuales, recaudación de fondos corporativos, legados y recaudación de fondos de donantes importantes altamente valorados.
• Se valorará experiencia internacional en organismos o agencia de desarrollo.
• Experiencia directa y demostrable en el desarrollo de campañas integradas multicanales que involucran eficazmente las distintas áreas de la organización.
• Se considerará que la experiencia en marketing y comunicación contribuyen a esta experiencia laboral.
• Excelentes capacidades de análisis y experiencia en la evaluación de los resultados del fundraising mediante una amplia gama de métodos de fundraising.

Jornada: Tiempo completo

Tipo de contrato: Indefinido

Horquilla de Salario: Dependerá de la experiencia y conocimiento del candidato. Orientativamente se fija una horquilla entre 75.000 y 90.000€ de salario fijo más un variable del 35%.

Enviar candidaturas tanto a abarrero@parangonpartners.com como asalafranca@parangonpartners.com